El Ayuntamiento de San Luis Potosí destinó más de 12 millones de pesos al pago de laudos laborales, una situación que mantiene presión sobre las finanzas municipales debido a la existencia de juicios que llevan más de una década sin resolverse.
El alcalde Enrique Galindo Ceballos reconoció que todavía hay expedientes con una antigüedad de entre 10 y 13 años, aunque aseguró que su administración busca atenderlos sin retrasar los procesos y respetando los derechos de los trabajadores.
«Hay laudos desde hace más de 10 años, 12 años y 13 años. Tenemos que defenderlos bien sin postergar, porque es muy fácil jurídicamente ir a la larga, pero nosotros estamos concentrados en los derechos laborales de la gente», declaró.
El edil también informó que durante su administración se han concretado 560 jubilaciones y pensiones como parte de la atención a los asuntos laborales del municipio.
Pese a ello, la permanencia de juicios laborales de larga duración sigue representando un costo para el Ayuntamiento, ya que el cumplimiento de las sentencias obliga a destinar recursos públicos que podrían utilizarse en otros rubros municipales.
