Con el propósito de fortalecer la perspectiva de género en el servicio público, la Oficialía Mayor, realizó las capacitaciones “¿Qué onda con los mandatos de género?” y “Lo que deben saber las personas servidoras públicas para prevenir el acoso y el hostigamiento sexual”, dirigidas a personal de primer contacto de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social.
Los temas abordados por personal capacitador versaron sobre las masculinidades alternativas libres de mandatos de género, diversidad de masculinidades y la igualdad; roles y estereotipos de género, además de conocer las conductas que promueven el hostigamiento y el acoso, así como los procedimientos que deben seguirse en caso se presentarse ya que es un problema social que afecta principalmente al género femenino y le impide su desarrollo.
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